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一、崗位概況
 
公  司：青島高麗鋼線有限公司             
部  門：人事行政部               
崗  位：人事專員     
 
二、主要崗位職責
 
1、薪資福利
(1)      鉑金（Platinum）人力資源管理系統的維護和更新
(2)      收集和核查技工職員年/月度績效、考勤、加班等數據及生成相關工作報表、報告
(3)      技工職員工月度薪資計算
(4)      就薪資福利、社會保險和人事政策向員工提供咨詢
(5)      員工人事異動管理，如技工職員試用轉正、晉升、調動、外派、離職等
(6)      制作各種分析報告，如離職分析報告、勞動力成本分析報告等
(7)       協助BSC事務處理，如報告的匯總、審核等
 
2、招聘管理
(1)     負責技工職員招聘渠道拓展、人員篩選面試等       
(2)     負責入職手續辦理，編制崗位說明書等，并根據相關崗位需要進行人員配置 
(3)     制定招聘計劃，進行招聘費用預算    
(4)     員工關系管理，員工檔案和勞動合同管理
 
3、其他公司安排的工作。
 
三、任職資格要求：
 
(1)     男性，財會、人力資源等相關專業本科學歷；
(2)     三年以上薪資、招聘領域工作經驗，有制造業工作背景尤佳；
(3)     良好的英語聽說、讀寫能力，CET-6優先考慮；
(4)     熟練操作EXCEL、WORD等辦公自動化軟件；有人事軟件操作經驗者優先考慮。
(5)     熟悉相關的勞動人事法律法規，豐富的薪資福利專業知識與工作技能，能夠高效、有序地進行數據分析與統計；
(6)     優秀的職業操守，工作細致認真，有耐心，具備良好的團隊協作精神和溝通技巧，能承受較大的工作壓力。
 
工作地點：即墨（公司提供往返市區班車）

職位類別： 人力資源經理/主管/專員

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