崗位職責:
1.對公司生產管理負全面責任;綜合平衡月/周生產任務,制定下達月度生產計劃,做到均衡生產;
2.提高產品質量的穩(wěn)定性和生產效率,協(xié)調各部門之間的溝通與合作, 組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等,完善各崗位的業(yè)績考核工作;
3.領導、管理工廠基礎設備維護,保證生產現場能夠正常生產,設備處于良好狀態(tài);
4.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據;
5.掌握物料管理的原則和方法,根據需求,制定原材料采購計劃,達到供求平衡;
6.熟悉質量體系,如TS16949或ISO9000等。
任職要求:
1.大專以上學歷,30-40歲,良好辦公軟件應用技能;
2.有七年以上生產管理經驗,有大型制造企業(yè)車間管理經驗者優(yōu)先;
3、熟知產品行業(yè)標準和規(guī)范、生產制程及科學的操作規(guī)范,接受過ISO培訓,具備過硬的質量意識;
4、具有作業(yè)現場人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強的團隊領導力和帶動力,能很好的分析問題和解決問題等。
1.對公司生產管理負全面責任;綜合平衡月/周生產任務,制定下達月度生產計劃,做到均衡生產;
2.提高產品質量的穩(wěn)定性和生產效率,協(xié)調各部門之間的溝通與合作, 組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等,完善各崗位的業(yè)績考核工作;
3.領導、管理工廠基礎設備維護,保證生產現場能夠正常生產,設備處于良好狀態(tài);
4.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據;
5.掌握物料管理的原則和方法,根據需求,制定原材料采購計劃,達到供求平衡;
6.熟悉質量體系,如TS16949或ISO9000等。
任職要求:
1.大專以上學歷,30-40歲,良好辦公軟件應用技能;
2.有七年以上生產管理經驗,有大型制造企業(yè)車間管理經驗者優(yōu)先;
3、熟知產品行業(yè)標準和規(guī)范、生產制程及科學的操作規(guī)范,接受過ISO培訓,具備過硬的質量意識;
4、具有作業(yè)現場人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強的團隊領導力和帶動力,能很好的分析問題和解決問題等。
職位類別: 生產經理/車間主任
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安全生產管理工程技術人員職業(yè)大全:

全選
申請職位
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0.8-1.5萬/月申請職位有鑄造廠生產管理經驗優(yōu)先,負責裝配車間的人員、計劃、質量等
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面議申請職位崗位職責: 1、根據計劃安排生產任務,高效完成生產任務; 2、及時處理現場異常情況,對生產進行跟蹤和指導; 3、負責員工作業(yè)指導書,操作規(guī)程,安全等進行培訓; 4、管理生產設備,及時報修跟蹤設..
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4.5-7千/月申請職位1、做好上傳下達工作,上傳:對于公司或部門內部存在的問題(包括質量問題、管理問題、個人問題),車間(包括各生產管理人員和工人)可以直接反饋到部辦,由部辦統(tǒng)一匯總并反饋至生產部領導,并監(jiān)督落實..
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7千以上/月申請職位有企業(yè)現場管理經驗,及人員按排,控制產品質量,完成生產任務
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0.8-1.5萬/月申請職位企業(yè)擴建,產能提升,急聘機加工管理精英,高薪誠聘。要求: 1、具有機加工專業(yè)知識,并具有機加工團隊管理經驗。 2、年齡:30-50歲。 3、組建機加工生產車間,并進行培訓管理,提升團隊專業(yè)性與紀..
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面議申請職位崗位職責: 制定和管理生產計劃,確保生產進度符合需求。 負責物料的入庫檢驗和庫存管理,確保供應鏈順暢運行。 分析生產與物料數據,不斷優(yōu)化資源配置,提高運營效率。 任職資格: 具備扎實的英語..
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1.2-1.3萬/月申請職位崗位職責: 1.制定生產管理、加工安排、車間管理各項制度,并組織實施 2.落實執(zhí)行生產計劃,調配人員、設備及物料,合理安排生產進度,控制生產過程中物料消耗; 3.按照公司管理相關規(guī)定,對生產人..
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8-9千/月申請職位崗位職責: 1.負責生產車間的日常管理工作,監(jiān)督生產計劃的執(zhí)行情況,確保生產進度和產品質量符合要求; 2.負責生產流程的優(yōu)化和改進工作,提高生產效率和降低生產成本; 3.協(xié)調生產車間內部各部門之..
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6-9千/月申請職位崗位職責 1、協(xié)助制定和跟進生產計劃,保證生產目標的實現; 2、參與質量控制與改進,制定質量檢測標準與控制措施,確保產品符合標準; 3、跟蹤監(jiān)控整個生產過程,保證設備良好運轉,把握生產進度與..
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1.5-2萬/月申請職位工作內容: 1、負責電機車間生產事務的組織和管理,制定、落實生產計劃,監(jiān)督生產進度; 2、協(xié)調生產部門與其他相關部門的工作,解決生產過程中的問題; 3、負責員工培訓和績效評估; 4、負責產品質..
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