礦長職業(yè)大全：
全選
申請職位
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2-3萬/月申請職位工作內(nèi)容：在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，結(jié)合公司安全、生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行目標(biāo)分解、完成公司安全、生產(chǎn)的年度目標(biāo)。 主要職責(zé)： 1、每周開展現(xiàn)場隱患排查；根據(jù)排查的隱患問..
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2.5-3.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： １. 根據(jù)公司生產(chǎn)、效益計(jì)劃和市場要求，組織制訂礦山年度、月度生產(chǎn)經(jīng)營方針、目標(biāo)、實(shí)施措施和考核方法，并按要求報(bào)公司審批后組織實(shí)施，確保完成生產(chǎn)效益； ２. 根據(jù)公司規(guī)定職權(quán)范..
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2.8-4萬/月申請職位崗位職責(zé)： 此崗位工作地點(diǎn)在蒙古國 1、負(fù)責(zé)螢石礦的日常生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利實(shí)施； 2、制定并優(yōu)化開采方案，提高礦產(chǎn)資源的利用率和安全生產(chǎn)水平； 3、監(jiān)督礦井安全措施的落實(shí)，預(yù)防..
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2.8-4萬/月申請職位崗位職責(zé)： 此崗位工作地點(diǎn)在蒙古國 1、負(fù)責(zé)螢石礦的日常生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利實(shí)施； 2、制定并優(yōu)化開采方案，提高礦產(chǎn)資源的利用率和安全生產(chǎn)水平； 3、監(jiān)督礦井安全措施的落實(shí)，預(yù)防..
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3-4萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、組織制定采礦規(guī)劃、年度采礦計(jì)劃和月度計(jì)劃，報(bào)請批準(zhǔn)后執(zhí)行； 2、按照下達(dá)的采礦計(jì)劃組織采礦生產(chǎn)，完成月度、季度和年度計(jì)劃； 3、組織采礦技術(shù)管理工作，提供技術(shù)指導(dǎo)； 4、組織制..
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3-4萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、組織制定采礦規(guī)劃、年度采礦計(jì)劃和月度計(jì)劃，報(bào)請批準(zhǔn)后執(zhí)行； 2、按照下達(dá)的采礦計(jì)劃組織采礦生產(chǎn)，完成月度、季度和年度計(jì)劃； 3、組織采礦技術(shù)管理工作，提供技術(shù)指導(dǎo)； 4、組織制..
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3-4萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、組織制定采礦規(guī)劃、年度采礦計(jì)劃和月度計(jì)劃，報(bào)請批準(zhǔn)后執(zhí)行； 2、按照下達(dá)的采礦計(jì)劃組織采礦生產(chǎn)，完成月度、季度和年度計(jì)劃； 3、組織采礦技術(shù)管理工作，提供技術(shù)指導(dǎo)； 4、組織制..
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3-4萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、組織制定采礦規(guī)劃、年度采礦計(jì)劃和月度計(jì)劃，報(bào)請批準(zhǔn)后執(zhí)行； 2、按照下達(dá)的采礦計(jì)劃組織采礦生產(chǎn)，完成月度、季度和年度計(jì)劃； 3、組織采礦技術(shù)管理工作，提供技術(shù)指導(dǎo)； 4、組織制..
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2-3萬/月申請職位1、全日制大專及本科以上學(xué)歷，采礦、選礦工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者。 2、熟悉礦山整體規(guī)劃建設(shè)；采礦、選礦、基建等系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)，全面系統(tǒng)的完成整個(gè)礦山生產(chǎn)布局。 3、從事礦山管理經(jīng)營工作10年以上..
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2.5-3萬/月申請職位崗位要求： 1.全面負(fù)責(zé)礦區(qū)的生產(chǎn)運(yùn)營、技術(shù)、安全及管理工作； 2.十年井下礦山管理經(jīng)驗(yàn)，5年鉛鋅礦經(jīng)驗(yàn)，氧化鋅經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.大專以上采礦/地質(zhì)相關(guān)專業(yè)； 持有相關(guān)職業(yè)資格證書及安全證書。 4.年..
- 所屬行業(yè)：采礦、鋼鐵、冶金、煤炭、地質(zhì)、金屬、石油、天燃?xì)狻⒚簹狻⒂吞锏?/li>
- 所在地區(qū)：貴州-黔東南苗族侗族自治州-麻江縣
- 聯(lián)系人：張振盛
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