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崗位職責：
1、負責公司產品的CAE 分析和發(fā)展規(guī)劃，建立產品的結構和性能仿真流程，完善數(shù)據(jù)庫和規(guī)范文件。
2、負責整車傳動系的仿真分析研究及產品的結構和性能提升研究。
3、深入學習仿真分析和優(yōu)化的基本理論，研究國內外同行的CAE 最新進展，挖掘前沿仿真分析方法并在傳動系產品上推廣應用。
4、負責新產品和現(xiàn)有產品的仿真建模，進行仿真試驗，基于測試和仿真結果優(yōu)化產品設計，提供解決方案，并基于項目需求進行軟件的二次開發(fā)。
5、負責仿真分析的團隊建設。

崗位要求：
1、具有3 年以上汽車行業(yè)CAE 項目經驗，具有變速器、減速器仿真項目經驗者優(yōu)先。
2、熟悉汽車結構，具有扎實的機械傳動、力學等理論背景，有較豐富的傳動系統(tǒng)整車級和零部件級仿真分析及優(yōu)化能力。
3、熟練掌握ABAQUS/Nastran/ADAMS/ AMEsim 等有限元仿真、多體動力學仿真和系統(tǒng)動力學分析工具的一種或幾種進行仿真分析和優(yōu)化計算， 具有MATLAB/SIMULINK 等軟件編程能力。
4、具有獨立仿真和試驗對標分析能力，熟練掌握相關對標方法。
5、具有良好的團隊協(xié)作精神，能夠帶領研究團隊積極有效開展工作。身心健康，具備良好的品行和職業(yè)道德。
6、具備熟練的英語聽、寫、讀、譯及寫作能力。年齡原則在38 周歲以下，優(yōu)秀者可適當放寬，能夠適應公司出差要求。

學歷：獲得博士學位和博士研究生學歷

專業(yè)：車輛工程、機械、力學、振動噪聲等相關專業(yè)方向

福利待遇：面談

職位類別： 研發(fā)部經理/技術主管

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