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營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
0.8-1.5萬(wàn)/月
所屬部門(mén):業(yè)務(wù)部
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 7年以上
  • 更新時(shí)間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 廣東-深圳市
HR 近期活躍
招聘條件:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;28-45歲,男女不限,5年以上市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),受過(guò)管理技能開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、合同法、財(cái)務(wù)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn);
2、具備較強(qiáng)的客戶開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理的能力,對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知;有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;有密切的媒體合作關(guān)系,具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力;
3、具有市場(chǎng)調(diào)研、分析和執(zhí)行業(yè)務(wù)工作能力;
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)組織能力;
5、工作努力,積極進(jìn)取,有高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神, 較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力;
6、掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識(shí);
7、具備優(yōu)秀的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力為佳。

工作內(nèi)容與職責(zé):
1.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃及銷(xiāo)售目標(biāo),報(bào)營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理審批后執(zhí)行;
2.全面計(jì)劃、安排、管理營(yíng)銷(xiāo)部工作;
3.按照中長(zhǎng)期產(chǎn)品結(jié)構(gòu)方案和目標(biāo)市場(chǎng)定位開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷(xiāo)售情況的調(diào)查,綜合客戶的反饋意見(jiàn),組織市場(chǎng)調(diào)查分析,市場(chǎng)機(jī)會(huì)開(kāi)拓和合作伙伴開(kāi)發(fā);
4.年度、季度、月度(每月第一周)與業(yè)務(wù)部開(kāi)會(huì)商討產(chǎn)品銷(xiāo)售策略,市場(chǎng)開(kāi)拓策略。原則上每年度至少實(shí)施一個(gè)以上有效銷(xiāo)售策略和開(kāi)拓一個(gè)有價(jià)值的市場(chǎng)(區(qū)域和領(lǐng)域);
5.根據(jù)新推出的產(chǎn)品及原產(chǎn)品物料的變更,核算價(jià)格,隨時(shí)更新價(jià)格表,每月至少例行一次;
6.對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)和分析,并為產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)及投放市場(chǎng)做出準(zhǔn)備;
7.新產(chǎn)品要整理市場(chǎng)推廣策略,對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn);
8.具體負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的推廣及品牌運(yùn)作工作;
9.組織對(duì)公司客戶的售后服務(wù),與技術(shù)部門(mén)聯(lián)絡(luò)以取得必要的技術(shù)支持;
10.完成上級(jí)委派的其它任務(wù)。

職位類(lèi)別: 銷(xiāo)售總監(jiān)/區(qū)域總監(jiān)

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    1.3-2.6萬(wàn)/月
    申請(qǐng)職位
    CMO定位: 規(guī)劃制定公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略與策略,并推進(jìn)實(shí)施,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳戰(zhàn)略的實(shí)施; 工作內(nèi)容: ◆協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo); ◆制定和實(shí)施年度市..
  • 營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)助理
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    宇超電力
    0.8-1.2萬(wàn)/月
    申請(qǐng)職位
    工作職能: 1、配合上級(jí)開(kāi)展市場(chǎng)商務(wù)工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)拜訪客戶,發(fā)票報(bào)銷(xiāo),信息匯總。 2、負(fù)責(zé)行政接待工作,行政后勤工作,辦公區(qū)域管理,熟悉社保購(gòu)買(mǎi)。 3、本科及以上學(xué)歷,會(huì)開(kāi)車(chē),駕駛技能熟練,2..
  • 營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
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    湖北洪樂(lè)電纜股份有限公司
    崗位職責(zé):一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理 1、制定公司年度營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略及3-5年市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃,聚焦鋁合金電纜在電力、新能源、線束等領(lǐng)域的市場(chǎng)滲透。 2、分解銷(xiāo)售目標(biāo),制定區(qū)域/行業(yè)/客戶維度的業(yè)績(jī)達(dá)成路徑..
  • 營(yíng)銷(xiāo)副總監(jiān)
    廣東 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    求精電氣
    2-5萬(wàn)/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的發(fā)展戰(zhàn)略、銷(xiāo)售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N(xiāo)售結(jié)果; 2、負(fù)責(zé)策劃年度市場(chǎng)工作目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)方案; 3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),包括管..
  • CMO(市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān))
    浙江-寧波市 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    柔電科技
    1.3-2.6萬(wàn)/月
    申請(qǐng)職位
    CMO定位: 規(guī)劃制定公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略與策略,并推進(jìn)實(shí)施,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳戰(zhàn)略的實(shí)施; 工作內(nèi)容: ◆協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo); ◆制定和實(shí)施年度市..
  • 營(yíng)銷(xiāo)副總監(jiān)(母線槽)
    廣東 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    求精電氣
    0.8-1萬(wàn)/月
    申請(qǐng)職位
    【崗位職責(zé)】 1、研究母線槽市場(chǎng),協(xié)助制定并執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售策略,依市場(chǎng)變化調(diào)整,挖掘商機(jī)。 2、根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整策略,敏銳捕捉潛在市場(chǎng)機(jī)會(huì),提出創(chuàng)新性的營(yíng)銷(xiāo)方案,以應(yīng)對(duì)不同區(qū)域、不同客..
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    CMO定位: 規(guī)劃制定公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略與策略,并推進(jìn)實(shí)施,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳戰(zhàn)略的實(shí)施; 工作內(nèi)容: ◆協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo); ◆制定和實(shí)施年度市..
  • 所屬行業(yè):led封裝設(shè)備
  • 所在地區(qū):廣東-深圳市
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