崗位職責：
1、 根據集團下達的年度經營目標組織制定、修改、實施公司年度經營計劃；監督、控制經營計劃的實施過程，并對結果負全面責任。
2、 主持公司日常經營管理工作；
3、 組織擬訂公司的業務管理制度及工作程序；
4、主持、推動公司的關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程優化調整。
5、 組織開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業形象；
6、對植物的種植、栽培、養護工作指導
7、定期向集團匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、人員配置情況及其他重大事宜。
8、代表公司參加重大業務、外事或其它重要活動。
任職要求：
1、本科及以上學歷；30-50周歲，
2.、有5年以上景區經營管理工作。
3、對植物的種植、栽培、養護有深刻見解并能實際工作指導。
4.、具備出色的綜合管理才能和協調管理能力；具有較強的決策能力、協調能力、督導能力；具有較強的溝通能力，較強的分析問題和解決問題能力。
5. 具有優秀的外聯與公關能力，能夠有效的協調各類復雜關系，具備解決突發事件的能力。
6. 熟悉會旅游部工作流程及內部制度建設，良好的團隊管理與建設能力。
1、 根據集團下達的年度經營目標組織制定、修改、實施公司年度經營計劃；監督、控制經營計劃的實施過程，并對結果負全面責任。
2、 主持公司日常經營管理工作；
3、 組織擬訂公司的業務管理制度及工作程序；
4、主持、推動公司的關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程優化調整。
5、 組織開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業形象；
6、對植物的種植、栽培、養護工作指導
7、定期向集團匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、人員配置情況及其他重大事宜。
8、代表公司參加重大業務、外事或其它重要活動。
任職要求：
1、本科及以上學歷；30-50周歲，
2.、有5年以上景區經營管理工作。
3、對植物的種植、栽培、養護有深刻見解并能實際工作指導。
4.、具備出色的綜合管理才能和協調管理能力；具有較強的決策能力、協調能力、督導能力；具有較強的溝通能力，較強的分析問題和解決問題能力。
5. 具有優秀的外聯與公關能力，能夠有效的協調各類復雜關系，具備解決突發事件的能力。
6. 熟悉會旅游部工作流程及內部制度建設，良好的團隊管理與建設能力。
職位類別： 其他經營管理類/合伙人
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- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：園林
- 所在地區：浙江-杭州市-蕭山區
- 聯系人：郭先生
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：311217
工作地址
- 地址：浙江杭州蕭山區
