培訓(xùn)主管職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.8-1.5萬/月申請職位有圓柱鋰電和聚合物鋰電相關(guān)崗位5年經(jīng)驗以上，熟悉生產(chǎn)后段從裝配至分容的所有工藝流程。
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0.8-1萬/月申請職位配合生產(chǎn)部經(jīng)理負責(zé)生產(chǎn)前段或中段或后段車間的生產(chǎn)管理工作等。
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0.7-1萬/月申請職位我司專注于高安全、高能量密度、高倍率、快速充電（5-10C）、超低溫充放電、低溫倍率、超薄等圓柱及方形鋰電池的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售，專注差異化小聚合物電池和前沿固態(tài)電池的研發(fā)。招聘生產(chǎn)主管，要..
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面議申請職位電力成套設(shè)備生產(chǎn)主管主要負責(zé)制定和實施生產(chǎn)計劃，協(xié)調(diào)生產(chǎn)場地布置和人員安排，確保生產(chǎn)進程順利進行；跟蹤生產(chǎn)進度和產(chǎn)品質(zhì)量，及時處理生產(chǎn)異常并提出改進建議；參與生產(chǎn)效率優(yōu)化和質(zhì)量改進工作..
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0.7-1萬/月申請職位一、任職要求： 1. 負責(zé)鋰電池 pack 生產(chǎn)車間的日常管理和生產(chǎn)安排。 2. 確保生產(chǎn)計劃的完成，保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。 3. 帶領(lǐng)團隊嚴格執(zhí)行生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程。 4. 對生產(chǎn)過程中的問題進行..
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0.8-1.2萬/月申請職位任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機械、電子、自動化、化工或工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)； 2、制造型企業(yè)8年以上工作經(jīng)驗，5年以上鋰電行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗； 3、熟練掌握現(xiàn)場生產(chǎn)管理及品質(zhì)管理等相關(guān)專業(yè)知..
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1-2.5萬/月申請職位生產(chǎn)經(jīng)理（崗位職責(zé)說明及要求）： 1、精通采購管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、倉儲管理、流程管理等. 2、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力。 3、參與制定公..
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0.8-1.5萬/月申請職位工作職責(zé)： 1、負責(zé)中段車間生產(chǎn)計劃的制定和實施，合理調(diào)配人員和設(shè)備，提高生產(chǎn)效率； 2、進行生產(chǎn)調(diào)度和管理，協(xié)調(diào)車間工作，確保生產(chǎn)進度和質(zhì)量； 3、執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù)，控制產(chǎn)值目標和生產(chǎn)過程，優(yōu)..
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0.6-1.2萬/月申請職位工作職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理安排車間的人員、物料、設(shè)備，按時保質(zhì)、保量的完成生產(chǎn)任務(wù)。 2、按工藝文件和品質(zhì)體系要求進行標準化作業(yè) ，達成制程良率、效率和成本目標。 3、負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的..
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0.9-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé) 1. 負責(zé)生產(chǎn)部門的團隊建設(shè)、崗位定編、考核培訓(xùn)及資源調(diào)度等工作； 2. 參與新產(chǎn)品設(shè)計評審； 3. 參與量產(chǎn)前的樣機試制，監(jiān)督相關(guān)部門所有問題關(guān)閉后才能轉(zhuǎn)量產(chǎn)； 4. 對工藝下發(fā)的量產(chǎn)資料..
