【崗位職責】
1、［合法合規經營］：堅定公司文化和各項規章制度 ，誠信守法合規經營，根據公司發展戰略，制定本團隊市營銷規劃并有效執行
2、［業績～執行并完成績效考核］：帶領團隊完成公司的各項考核指標，組織并落實各項日常管理和會議經營等事項，監督銷售全過程；
3、［團隊～管理，人才培養］組建并訓練團隊，制定培訓計劃組織實施；引進和培養優秀人才，以高績效的專業銷售團隊為發展目標，增強團隊凝聚力，營造健康正面的氛圍，保證團隊骨干架構的穩定與發展
5、［渠道～拓展開發］指導下屬做好客戶開發與維系工作，拓寬銷售渠道
【任職資格】
1. 團隊：現有的不少于3人，行業經驗5年以上，且團隊管理2年以上
2. 業績：現成熟客戶資源15人以上，且團隊業績不低于100w，沒有團隊，只想做管理的免談
3. 渠道：在本市區，擁有3個以上客戶開發渠道。
以上3點，至少滿足一項。且一周內能到崗
【工作時間】早9晚6，周末雙休
【員工福利】五險+績效獎金+法定年假+公司旅游
【額外福利】開單獎，銷冠獎，中西餐、ktv、spa，按摩，旅游等
【薪資構成】底薪+績效傭金+管理獎+育成獎
【晉升空間】理財顧問、團隊經理、營銷總監、分公司總經理、區域總經理、財富中心總經理
【直屬領導】分公司總經理
【下屬人數】22-54人
1、［合法合規經營］：堅定公司文化和各項規章制度 ，誠信守法合規經營，根據公司發展戰略，制定本團隊市營銷規劃并有效執行
2、［業績～執行并完成績效考核］：帶領團隊完成公司的各項考核指標，組織并落實各項日常管理和會議經營等事項，監督銷售全過程；
3、［團隊～管理，人才培養］組建并訓練團隊，制定培訓計劃組織實施；引進和培養優秀人才，以高績效的專業銷售團隊為發展目標，增強團隊凝聚力，營造健康正面的氛圍，保證團隊骨干架構的穩定與發展
5、［渠道～拓展開發］指導下屬做好客戶開發與維系工作，拓寬銷售渠道
【任職資格】
1. 團隊：現有的不少于3人，行業經驗5年以上，且團隊管理2年以上
2. 業績：現成熟客戶資源15人以上，且團隊業績不低于100w，沒有團隊，只想做管理的免談
3. 渠道：在本市區，擁有3個以上客戶開發渠道。
以上3點，至少滿足一項。且一周內能到崗
【工作時間】早9晚6，周末雙休
【員工福利】五險+績效獎金+法定年假+公司旅游
【額外福利】開單獎，銷冠獎，中西餐、ktv、spa，按摩，旅游等
【薪資構成】底薪+績效傭金+管理獎+育成獎
【晉升空間】理財顧問、團隊經理、營銷總監、分公司總經理、區域總經理、財富中心總經理
【直屬領導】分公司總經理
【下屬人數】22-54人
職位類別： 投資/理財顧問
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