崗位職責：
1、完成前期報建手續，獲得“五證一書”等證照，確保開工、開盤、入住等重要節點；
2、確保與公司相關部門手續移交的連貫性；
3、維護好對外的政府及主管部門日常關系；
4、隨時關注政策法規變化、人事任免動態等；
5、關注行業政策變化，為公司規避政策風險；
6、配套、工程、銷售、設計等部門工作中需開發部配合協調規劃、建委、房管等政府主管部門的工作；
7、公司領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、40歲以下，本科及以上學歷，房地產相關專業，中級職稱；
2、人品好，誠實并忠誠于服務企業；
3、工作責任心強、專業技能優秀；
4、出色的現場協調、組織及溝通能力；
5、具備武清區項目經驗，具備武清區相關政府機構的資源；
6、有突發事件應對經驗；
7、具有良好的團隊指揮和領導親和能力。
1、完成前期報建手續，獲得“五證一書”等證照，確保開工、開盤、入住等重要節點；
2、確保與公司相關部門手續移交的連貫性；
3、維護好對外的政府及主管部門日常關系；
4、隨時關注政策法規變化、人事任免動態等；
5、關注行業政策變化，為公司規避政策風險；
6、配套、工程、銷售、設計等部門工作中需開發部配合協調規劃、建委、房管等政府主管部門的工作；
7、公司領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、40歲以下，本科及以上學歷，房地產相關專業，中級職稱；
2、人品好，誠實并忠誠于服務企業；
3、工作責任心強、專業技能優秀；
4、出色的現場協調、組織及溝通能力；
5、具備武清區項目經驗，具備武清區相關政府機構的資源；
6、有突發事件應對經驗；
7、具有良好的團隊指揮和領導親和能力。
職位類別： 前期開發部總監/經理/主管
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