主要工作職責(zé)：
1、協(xié)助各部門辦理人事招聘，聘用及解聘手續(xù)；
2、負(fù)責(zé)管理公司人事檔案資料和保密協(xié)議；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司人事管理制度的建立、實施和修訂；
4、負(fù)責(zé)協(xié)助薪資方案的制定、實施和修訂；
5、協(xié)助公司組織績效考核工作；
6、組織公司人事培訓(xùn)工作；
7、協(xié)助各部門辦理公司員工的任免、晉升、調(diào)動、獎懲等人事手續(xù)。
任職要求
1、學(xué)歷：本科以上
2、專業(yè)：人力資源管理及相關(guān)專業(yè)
3、經(jīng)驗：3年以上工作經(jīng)驗，1年以上人力資源工作經(jīng)驗
4、年齡：25歲以上
5、性別；不限，女性（已婚已育）
6、專業(yè)能力：熟知人力資源基本知識、精通人事招聘、解聘和勞動關(guān)系各項實
操流程。
7、綜合素養(yǎng)：溝通能力強、富有親和力，顧全大局、吃苦耐勞、勤勉敬業(yè)。
薪資面議
1、協(xié)助各部門辦理人事招聘，聘用及解聘手續(xù)；
2、負(fù)責(zé)管理公司人事檔案資料和保密協(xié)議；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司人事管理制度的建立、實施和修訂；
4、負(fù)責(zé)協(xié)助薪資方案的制定、實施和修訂；
5、協(xié)助公司組織績效考核工作；
6、組織公司人事培訓(xùn)工作；
7、協(xié)助各部門辦理公司員工的任免、晉升、調(diào)動、獎懲等人事手續(xù)。
任職要求
1、學(xué)歷：本科以上
2、專業(yè)：人力資源管理及相關(guān)專業(yè)
3、經(jīng)驗：3年以上工作經(jīng)驗，1年以上人力資源工作經(jīng)驗
4、年齡：25歲以上
5、性別；不限，女性（已婚已育）
6、專業(yè)能力：熟知人力資源基本知識、精通人事招聘、解聘和勞動關(guān)系各項實
操流程。
7、綜合素養(yǎng)：溝通能力強、富有親和力，顧全大局、吃苦耐勞、勤勉敬業(yè)。
薪資面議
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
舉報
干部管理專員職業(yè)大全：
全選
申請職位
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4-5千/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)招聘流程，包括招聘需求確認(rèn)、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等工作。 2. 負(fù)責(zé)員工入職手續(xù)辦理，包括簽訂勞動合同、辦理社保和公積金等手續(xù)。 3. 負(fù)責(zé)員工離職..
-
5-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司人員編制計劃，開展招聘工作，建立并維護(hù)網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場等招聘渠道，保證及時滿足各部門用人需求。 2、監(jiān)督檢查公司全體員工的出勤情況，督促員工遵守公司考勤管理規(guī)范，匯..
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6-8千/月申請職位1、負(fù)責(zé)公司檔案資料管理，物業(yè)對接，政府項目申報； 2、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，發(fā)布招聘信息，做好簡歷甄選，安排面試等； 3、負(fù)責(zé)公司人員的入職、離職、考勤等人事工作； 4、負(fù)責(zé)建立健全員工檔..
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5-7千/月申請職位1、根據(jù)業(yè)務(wù)招聘需求，及時完成一系列招聘管理工作。（招聘計劃、人員配置、招聘實施） 2.2、負(fù)責(zé)監(jiān)督全員出勤狀況，對異常出勤人員進(jìn)行調(diào)查并進(jìn)行處理； 3、負(fù)責(zé)工資資料收集、審核、核算；..
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5-7千/月申請職位深圳市貴航電子有限公司成立于2015年6月，率屬于貴航新能源集團(tuán)的銷售公司，貴航新能源集團(tuán)總部位于貴州省貴陽市烏當(dāng)區(qū)南方匯通高新科技園，是一家專業(yè)從事二次鋰離子電池及電池組的研發(fā)、設(shè)計、生..
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