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  • 學歷要求: 不限
  • 工作經驗: 不限
  • 更新時間: 2020-07-08
  • 招聘人數: 3
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區: 河南-鄭州市
楊林峰 HR
崗位職責:1、負責門店的報貨、收貨、人員管理等;2、帶領店員完成公司制定的經營目標;3、產品的競爭對手情報收集與分析;4、產品的定價,活動單品制定,經營數據的整理和分析;5、上級領導交代的其他事項。任職資格:1、學歷不限,有生鮮零售工作經驗優先;2、做事認真負責、有良好的抗壓能力。

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