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1、所轄區域終端店鋪陳列形象管理與維護；2、所轄區域新開店鋪的陳列支持；3、負責促銷活動新品的陳列指引；4、負責陳列培訓課程的開發并組織相關陳列技巧培訓，組織搭建終端陳列團隊；5、針對客單和配比要求落實陳列工作，配合商品類別主推實施陳列工作，實現有效落地6、負責與卡賓總部陳列相關對接工作。任職要求：1、年齡22-30歲；大專以上學歷；2、2年以上服飾品牌店鋪日常陳列工作經驗；3、熟悉品牌市場，了解潮流趨勢陳列；4、全面系統陳列知識，敏感的色彩搭配及空間陳列技巧；5、形象佳，審美好，良好的溝通協調能力。薪酬福利：1.薪酬：固定工資+績效+年終獎；2.福利：入職購買五險一金節假日福利、生日福利、員工折扣、年假、旅游聚會等；

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