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A、銷售管理1.分解落實公司下達的各階段銷售任務及終端考核指標，保證指標達成；2.負責搜集市場上競爭對手的促銷動態(tài)及新品情況，及時向上級以及公司匯報；3.負責商場合同的簽訂工作，積極與商場、中基層之間保持良好的溝通，及時獲得關于商場相關信息（包括但不限于促銷活動、位置調整、展場資源、推廣資源、費用調整等信息），積極爭取有利的合作條件。B、推廣管理：負責品牌在專柜及專賣店的品牌維護及推廣工作；C、貨品管理1.確保新品銷售、資源貨品的消化、資源分析及實時提出商品調整建議；2.每月對管轄區(qū)域內各終端店鋪做銷售產(chǎn)品分析，對貨品進行補倉要求，并根據(jù)轄區(qū)內促銷計劃提前作出貨品需求計劃；D、賬目管理1.負責與商場的月度對賬與結算工作，核對銷售小票、系統(tǒng)帳、結算單，并及時上報財務開具稅票，跟進回款，確�；乜畹募皶r、準確、安全；2.負責所轄專柜/專賣店年度的費用預算的提出，控制費用并有效達成預算；3.負責監(jiān)督轄區(qū)內各終端的貨品安全，做到賬物相符。E、人員管理：負責所轄終端人員的選、育、用、留。任職要求：工作經(jīng)驗：本科以上學歷，2年以上大型服飾、內衣企業(yè)銷售管理經(jīng)驗（直營為主），2年以上同等職位經(jīng)驗。知識與技能：具備市場營銷知識、產(chǎn)品知識、商品知識、裝飾推廣知識， 掌握促銷策劃技能。職業(yè)素養(yǎng)：市場意識、工作積極主動、溝通協(xié)調能力、成就導向，并具備良好的服務意識。

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