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一、主責(zé)
環(huán)保水處理技術(shù)
1.完成本崗位績(jī)效考核指標(biāo).
2.負(fù)責(zé)按照公司營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃制訂銷售計(jì)劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。
3.負(fù)責(zé)本區(qū)域市場(chǎng)開拓、項(xiàng)目收集，并組織實(shí)施與效果評(píng)估。
4.負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開拓。
5.負(fù)責(zé)收集、分析、整理、歸檔客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息。
6.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商和客戶的業(yè)務(wù)接洽、咨詢及關(guān)系維護(hù)。
7.負(fù)責(zé)正常類、關(guān)注類和可疑不良類應(yīng)收賬款的催收，并協(xié)助做好呆賬催收工作。
8.執(zhí)行與崗位相關(guān)的管理體系（質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、HSE、知識(shí)產(chǎn)權(quán)）的要求。
9.保守公司秘密，防范泄密發(fā)生。
二、輔責(zé)
1.落實(shí)、執(zhí)行公司下達(dá)的各類通知、會(huì)議紀(jì)要中需本崗位完成的事項(xiàng)。
2.踐行公司企業(yè)文化。
3.積極提出合理化建議。
4.配合人力資源部完成公司級(jí)培訓(xùn)。
5.執(zhí)行部門隊(duì)伍建設(shè)要求，做到正***語正思維，樂觀積極的團(tuán)隊(duì)，按培訓(xùn)計(jì)劃參加培訓(xùn)。
6.支持公司各部門、各事業(yè)部需完成的工作。
7.負(fù)責(zé)客戶檔案、銷售過程各項(xiàng)單證、合同、資料等的管理，并進(jìn)行更新。
8.負(fù)責(zé)各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)的整理、錄入、匯總分析工作。
9.負(fù)責(zé)客戶滿意度的管理，負(fù)責(zé)品牌、價(jià)格管理，并協(xié)調(diào)處理業(yè)務(wù)沖突；提供市場(chǎng)違規(guī)行為的信息，并協(xié)助處理。

職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師

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