學習咨詢師
學習規劃師崗位職責：
1.負責培訓課程及產品的銷售工作(考研方向)；
2.對于上門咨詢的學員進行接待與課程引導；
3.日常對意向學員進行電話回訪，解決咨詢問題并引導課程；
4.為學生提供院校專業的選擇方案；
5.對學員咨詢的問題給予耐心解答，提高客戶滿意度；
6.其他與課程咨詢相關工作。
任職要求：
1、熱愛教育培訓行業；
2、愿意從事銷售咨詢工作；
3、思維靈活，普通話標準，有一定辦公軟件操作基礎；
4、能夠激情、樂觀、積極、主動工作；
5、能夠承受業績壓力；
6、有考研公考等相關經歷、或有教育行業工作、銷售崗工作等經驗優先。
薪酬福利：
1、薪酬待遇：無責任底薪、豐厚提成、績效獎金、年終獎金；
2、基本福利：社會保險、帶薪年假；
3、補充福利：節日賀禮、生日福利、團建、旅游；
晉升渠道：
咨詢師-儲備主管-咨詢主管-咨詢高級主管-客服經理-項目總監
6個月為一個競聘周期
試用期工資：
底薪3000_4000+提成
轉正后：（6K-15K）
責任底薪＋提成＋績效獎金＋值班出差補助+五險+帶薪年假+免費員工體檢
入職1-2年，年薪10-15萬;入職3年以上，年薪15萬+，上不封
學習規劃師崗位職責：
1.負責培訓課程及產品的銷售工作(考研方向)；
2.對于上門咨詢的學員進行接待與課程引導；
3.日常對意向學員進行電話回訪，解決咨詢問題并引導課程；
4.為學生提供院校專業的選擇方案；
5.對學員咨詢的問題給予耐心解答，提高客戶滿意度；
6.其他與課程咨詢相關工作。
任職要求：
1、熱愛教育培訓行業；
2、愿意從事銷售咨詢工作；
3、思維靈活，普通話標準，有一定辦公軟件操作基礎；
4、能夠激情、樂觀、積極、主動工作；
5、能夠承受業績壓力；
6、有考研公考等相關經歷、或有教育行業工作、銷售崗工作等經驗優先。
薪酬福利：
1、薪酬待遇：無責任底薪、豐厚提成、績效獎金、年終獎金；
2、基本福利：社會保險、帶薪年假；
3、補充福利：節日賀禮、生日福利、團建、旅游；
晉升渠道：
咨詢師-儲備主管-咨詢主管-咨詢高級主管-客服經理-項目總監
6個月為一個競聘周期
試用期工資：
底薪3000_4000+提成
轉正后：（6K-15K）
責任底薪＋提成＋績效獎金＋值班出差補助+五險+帶薪年假+免費員工體檢
入職1-2年，年薪10-15萬;入職3年以上，年薪15萬+，上不封
職位類別： 銷售經理/主管/主任
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