工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制造過程品質(zhì)管理和控制，起到品質(zhì)預(yù)防、把關(guān)和改進(jìn)作用；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織處理制造過程品質(zhì)異常，確保品質(zhì)異常處理的及時性與有效性；
3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)各產(chǎn)品質(zhì)量狀況的統(tǒng)計分析工作；
4、負(fù)責(zé)組織品質(zhì)改進(jìn)工作，跟進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)；
5、負(fù)責(zé)制程品質(zhì)周報、月報等工作總結(jié)匯報工作；
6、PQE團(tuán)隊人員的日常管理及協(xié)助品質(zhì)部長處理相關(guān)日常事務(wù)；
7、參與品質(zhì)相關(guān)環(huán)境因素及危險源識別與管理。
二、任職資格:
大專以上學(xué)歷，化學(xué)或材料類專業(yè)；
熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949管理體系知識；
熟練運(yùn)用SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP五大工具；
熟悉產(chǎn)品的檢驗檢測方法；熟悉各項體系標(biāo)準(zhǔn)，具有體系內(nèi)審員資質(zhì)；
熟練運(yùn)用辦公軟件；基本的網(wǎng)絡(luò)技能；
參加過新產(chǎn)品加工工藝及流程的培訓(xùn)；
兩年以上的品質(zhì)管理經(jīng)驗；
了解公司的生產(chǎn)流程和產(chǎn)品特性；有較好的組織和協(xié)調(diào)能力；
善于人際溝通，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
1、負(fù)責(zé)制造過程品質(zhì)管理和控制，起到品質(zhì)預(yù)防、把關(guān)和改進(jìn)作用；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織處理制造過程品質(zhì)異常，確保品質(zhì)異常處理的及時性與有效性；
3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)各產(chǎn)品質(zhì)量狀況的統(tǒng)計分析工作；
4、負(fù)責(zé)組織品質(zhì)改進(jìn)工作，跟進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)；
5、負(fù)責(zé)制程品質(zhì)周報、月報等工作總結(jié)匯報工作；
6、PQE團(tuán)隊人員的日常管理及協(xié)助品質(zhì)部長處理相關(guān)日常事務(wù)；
7、參與品質(zhì)相關(guān)環(huán)境因素及危險源識別與管理。
二、任職資格:
大專以上學(xué)歷，化學(xué)或材料類專業(yè)；
熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949管理體系知識；
熟練運(yùn)用SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP五大工具；
熟悉產(chǎn)品的檢驗檢測方法；熟悉各項體系標(biāo)準(zhǔn)，具有體系內(nèi)審員資質(zhì)；
熟練運(yùn)用辦公軟件；基本的網(wǎng)絡(luò)技能；
參加過新產(chǎn)品加工工藝及流程的培訓(xùn)；
兩年以上的品質(zhì)管理經(jīng)驗；
了解公司的生產(chǎn)流程和產(chǎn)品特性；有較好的組織和協(xié)調(diào)能力；
善于人際溝通，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
舉報
品質(zhì)工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
1.2-1.8萬/月申請職位工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定并實施公司的質(zhì)量戰(zhàn)略、質(zhì)量計劃、質(zhì)量方針、質(zhì)量體系和相關(guān)制度等工作，全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作，改善產(chǎn)品質(zhì)量，提高客戶滿意度，實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)； 2、依據(jù)公司產(chǎn)..
-
1.2-1.8萬/月申請職位職責(zé)描述： 1、生產(chǎn)過程異常的處理與跟蹤； 2、制程改善項目的主導(dǎo)和參與； 3、三階文件及四階質(zhì)量表單的編制； 4、員工與QC的培訓(xùn)； 5、新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)的參與與監(jiān)督； 6、召集相關(guān)人員對客訴和測試..
-
0.6-1.2萬/月申請職位1.負(fù)責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建立完善質(zhì)量體系，產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。 2.客訴投訴的處理，能完成8D報告并輸出。 3.制程異常的跟進(jìn)與分析。 4.供應(yīng)商異常跟進(jìn)與輔導(dǎo)稽核工作。
-
0.8-1.2萬/月申請職位要求： 1.熟悉ISO體系，按流程快速處理各類品質(zhì)問題； 2.對鋰電池制程熟悉，有效解決各種品質(zhì)異常； 3.能熟練運(yùn)用各種品質(zhì)手法對各類問題進(jìn)行有效分析； 工作職責(zé)： 1.對現(xiàn)場品質(zhì)、生產(chǎn)人員進(jìn)行控..
-
0.6-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、生產(chǎn)過程品質(zhì)管控，異常處理，并跟進(jìn)改善措施的效果 2、針對生產(chǎn)過程中的重點(diǎn)關(guān)鍵問題，組織或主導(dǎo)改善 3、制定制程檢驗作業(yè)指導(dǎo)書、控制計劃、QC作業(yè)指導(dǎo)書等相關(guān)文件 4、指導(dǎo)IP..
-
7.5-9.5千/月申請職位1.熟練操作辦公軟件，能有一定的組織文字編輯，修訂文件的能力 2.熟悉質(zhì)量管理體系，能獨(dú)立進(jìn)行內(nèi)審、稽核、持續(xù)改進(jìn)追蹤等工作的開展 3.熟悉質(zhì)量管理統(tǒng)計技術(shù)工具并能做匯總、分析工作 4.能..
-
4-7千/月申請職位崗位要求： 1、責(zé)任心強(qiáng)，服從管理，具有一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力，能抗壓； 2、具有2年以上品管經(jīng)驗 ，有電池行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場工序產(chǎn)品轉(zhuǎn)交的品質(zhì)確認(rèn)工作。 2.嚴(yán)格按控..
-
0.8-1萬/月申請職位1.男女不限，大專學(xué)歷，年齡40歲以下； 2.有電池廠同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗3年以上； 3.具有良好的職業(yè)操守，品行端正，為人正直； 4.善于溝通，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力，穩(wěn)定性好，心態(tài)佳； ..
-
0.9-1.1萬/月申請職位工作職責(zé)： -主導(dǎo)汽車電子產(chǎn)品新產(chǎn)品試制、品質(zhì)管控，對SMT\DIP生產(chǎn)工藝熟悉。 -主導(dǎo)跟蹤汽車電子產(chǎn)品項目，品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)管控，對試制過程中出現(xiàn)的品質(zhì)問題與項目對接，快遞解決試制產(chǎn)品生產(chǎn)過程中出現(xiàn)..
-
1-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.參與新項目質(zhì)量需求識別、分析、可行性評估，量產(chǎn)質(zhì)量目標(biāo)制定，確保產(chǎn)品符合要求 2、跟進(jìn)小試、中試試產(chǎn)，匯總試產(chǎn)問題點(diǎn)，參與試產(chǎn)與項目總結(jié) 3、參與項目質(zhì)量控制活動，參與制作PFM..
