崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪運(yùn)營、維護(hù)和保障賬號(hào)安全;2、產(chǎn)品市場調(diào)研;3、熟練listing編寫;4、新品系統(tǒng)推廣計(jì)劃擬定及執(zhí)行;5、熟悉亞馬遜廣告優(yōu)化調(diào)整規(guī)則;6、熟悉站內(nèi)促銷活動(dòng)并結(jié)合產(chǎn)品推廣維護(hù)靈活把控;7、統(tǒng)計(jì)和分析銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存流轉(zhuǎn)率;8、處理客戶郵件及系統(tǒng)郵件,做好售后工作;9、協(xié)助上級(jí)完成團(tuán)隊(duì)規(guī)定的銷售目標(biāo);任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,有1-3年亞馬遜FBA精品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);2、英語/德語專業(yè)優(yōu)先,具有良好的讀寫能力;3、能夠承受一定的工作壓力,有志在亞馬遜歐洲精品運(yùn)營領(lǐng)域長期發(fā)展;4、有工作熱情,工作認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任心和耐心;邏輯思維能力強(qiáng),較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性和執(zhí)行力,有團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通交流,抗壓能力強(qiáng);5、有打造爆款的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。福利待遇:1、工資結(jié)構(gòu):我們提供高于行業(yè)平均水平的薪酬,底薪+績效提成(業(yè)績?nèi)Q于業(yè)務(wù)能力與表現(xiàn));2、社會(huì)保障:購買社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn));3、公司提倡高效工作,若因工作需要加班的員工,可享受加班餐補(bǔ);4、晉升機(jī)制:根據(jù)工作能力,入職1年后可參與組長升職考核,晉升為組長;5、培訓(xùn)體系:公司為新員工提供入職培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn);6、假期福利:國家法定節(jié)假日及年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、生育津貼等;7、人文關(guān)懷:不定期的聚餐、下午茶、看電影、唱K、拓展、生日會(huì)、部門團(tuán)建等,微波爐電冰箱一應(yīng)俱全;8、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;9、員工活動(dòng):不定期定期組織各項(xiàng)文娛活動(dòng),隨時(shí)來一場說走就走的旅行;10、辦公環(huán)境:高檔的甲級(jí)寫字樓辦公,舒適和諧、寬敞明亮,人性化現(xiàn)代化的管理理念,輕松愉悅的辦公氛圍;
1、負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪運(yùn)營、維護(hù)和保障賬號(hào)安全;2、產(chǎn)品市場調(diào)研;3、熟練listing編寫;4、新品系統(tǒng)推廣計(jì)劃擬定及執(zhí)行;5、熟悉亞馬遜廣告優(yōu)化調(diào)整規(guī)則;6、熟悉站內(nèi)促銷活動(dòng)并結(jié)合產(chǎn)品推廣維護(hù)靈活把控;7、統(tǒng)計(jì)和分析銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存流轉(zhuǎn)率;8、處理客戶郵件及系統(tǒng)郵件,做好售后工作;9、協(xié)助上級(jí)完成團(tuán)隊(duì)規(guī)定的銷售目標(biāo);任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,有1-3年亞馬遜FBA精品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);2、英語/德語專業(yè)優(yōu)先,具有良好的讀寫能力;3、能夠承受一定的工作壓力,有志在亞馬遜歐洲精品運(yùn)營領(lǐng)域長期發(fā)展;4、有工作熱情,工作認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任心和耐心;邏輯思維能力強(qiáng),較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性和執(zhí)行力,有團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通交流,抗壓能力強(qiáng);5、有打造爆款的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。福利待遇:1、工資結(jié)構(gòu):我們提供高于行業(yè)平均水平的薪酬,底薪+績效提成(業(yè)績?nèi)Q于業(yè)務(wù)能力與表現(xiàn));2、社會(huì)保障:購買社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn));3、公司提倡高效工作,若因工作需要加班的員工,可享受加班餐補(bǔ);4、晉升機(jī)制:根據(jù)工作能力,入職1年后可參與組長升職考核,晉升為組長;5、培訓(xùn)體系:公司為新員工提供入職培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn);6、假期福利:國家法定節(jié)假日及年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、生育津貼等;7、人文關(guān)懷:不定期的聚餐、下午茶、看電影、唱K、拓展、生日會(huì)、部門團(tuán)建等,微波爐電冰箱一應(yīng)俱全;8、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;9、員工活動(dòng):不定期定期組織各項(xiàng)文娛活動(dòng),隨時(shí)來一場說走就走的旅行;10、辦公環(huán)境:高檔的甲級(jí)寫字樓辦公,舒適和諧、寬敞明亮,人性化現(xiàn)代化的管理理念,輕松愉悅的辦公氛圍;
職位類別: 運(yùn)營管理
舉報(bào)
產(chǎn)品運(yùn)營職業(yè)大全:

- 公司規(guī)模:1 - 49人
- 所屬行業(yè):網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營公司
- 所在地區(qū):全國
- 聯(lián)系人:王玲
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
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