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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
我們生產(chǎn)5系/6系/7系/8系/9系等系列低壓直流有刷電機(jī)和無(wú)刷電機(jī)，要求：
1、3年以上電機(jī)生產(chǎn)制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉PC、目標(biāo)管理、6S現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量控制、成本控制、精益生產(chǎn)等生產(chǎn)管理手段和方法，對(duì)生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)流程熟悉；
2、熟悉IS9001質(zhì)量體系，具備全面的生產(chǎn)管理理念、思路和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3、具較豐富生產(chǎn)流程、生產(chǎn)計(jì)劃安排、品質(zhì)控制、成本監(jiān)控、物流調(diào)配、及生產(chǎn)跟單管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)規(guī)范化生產(chǎn)運(yùn)作管理有豐富經(jīng)驗(yàn)；
4、具有豐富的工廠管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的談判、溝通、協(xié)調(diào)能力；
5、具有很好的組織協(xié)調(diào)管理能力，善于團(tuán)結(jié)下屬員工，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作；
6、具有強(qiáng)烈和敏感的安全意識(shí)；
7、為人真誠(chéng)和負(fù)責(zé)任！
1、3年以上電機(jī)生產(chǎn)制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉PC、目標(biāo)管理、6S現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量控制、成本控制、精益生產(chǎn)等生產(chǎn)管理手段和方法，對(duì)生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)流程熟悉；
2、熟悉IS9001質(zhì)量體系，具備全面的生產(chǎn)管理理念、思路和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3、具較豐富生產(chǎn)流程、生產(chǎn)計(jì)劃安排、品質(zhì)控制、成本監(jiān)控、物流調(diào)配、及生產(chǎn)跟單管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)規(guī)范化生產(chǎn)運(yùn)作管理有豐富經(jīng)驗(yàn)；
4、具有豐富的工廠管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的談判、溝通、協(xié)調(diào)能力；
5、具有很好的組織協(xié)調(diào)管理能力，善于團(tuán)結(jié)下屬員工，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作；
6、具有強(qiáng)烈和敏感的安全意識(shí)；
7、為人真誠(chéng)和負(fù)責(zé)任！
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報(bào)
油脂生產(chǎn)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)電機(jī)車間生產(chǎn)事務(wù)的組織和管理，制定、落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃，監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度； 2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門與其他相關(guān)部門的工作，解決生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題； 3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)..
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面議申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、貫徹執(zhí)行公司總經(jīng)理的指示，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的全面工作，組織并監(jiān)督員工完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)；2、做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理，協(xié)調(diào)各部門間的協(xié)作..
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0.9-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位主要工作職責(zé)：帶領(lǐng)班長(zhǎng)全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作，做好員工思想動(dòng)態(tài)溝通，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，并想辦法提高員工士氣、提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本。 崗位要求：1、28-38歲，機(jī)電類或管理類相關(guān)專業(yè)..
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1-1.6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)內(nèi)部日常工作管理及員工各項(xiàng)技能培訓(xùn)； 2、負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)指標(biāo)，完成公司既定的KPI目標(biāo)； 3、協(xié)調(diào)研發(fā)、工藝、設(shè)備、質(zhì)量等相關(guān)部門，處理生產(chǎn)制程過(guò)程中的重..
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0.7-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、在總經(jīng)理及生產(chǎn)部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹上級(jí)有關(guān)生產(chǎn)方面的方針、政策，根據(jù)企業(yè)年、季、月度的生產(chǎn)計(jì)劃和廠內(nèi)各項(xiàng)的生產(chǎn)要求； 2、加強(qiáng)統(tǒng)一指揮，組織并領(lǐng)導(dǎo)車間調(diào)度工作，嚴(yán)格按照生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃進(jìn)行..
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1.2-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位介紹： 一、 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，協(xié)調(diào)人力、設(shè)備及原材料資源，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行； 2.優(yōu)化生產(chǎn)過(guò)程，降低物料和能源的浪費(fèi)，提高產(chǎn)品質(zhì)量； 3.確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成，以滿足計(jì)..
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2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 3、編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃..
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)組織，根據(jù)公司的生產(chǎn)目標(biāo)，制定公司年度生產(chǎn)計(jì)劃，編制月份生產(chǎn)計(jì)劃，周、日生產(chǎn)計(jì)劃，并組織安排生產(chǎn)、確保按時(shí)按質(zhì)完成。 2、組織編制生產(chǎn)系統(tǒng)管理文件、報(bào)表、完善生..
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、任職要求： 1）文化程度和專業(yè)要求： ① 機(jī)械制造類等相關(guān)專業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷。 ② 年齡 30-40 周歲。 2）工作經(jīng)驗(yàn)和技能要求： ① 五年以上機(jī)械類工廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有閥門生產(chǎn)管理..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位車間主任崗位職責(zé) 1：根據(jù)銷售訂單和上級(jí)生產(chǎn)指令，制定裝配車間每日工作計(jì)劃，明確各環(huán)節(jié)任務(wù)與時(shí)間節(jié)點(diǎn)。能夠指導(dǎo)現(xiàn)有裝配車間各工種工人工作。 2：熟悉常規(guī)閥門產(chǎn)品特性，勝任產(chǎn)品裝配工作及現(xiàn)..
- 所屬行業(yè)：其它類
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市
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