【崗位職責】
1. 負責完成方案的架構、流程、服務和預算的編寫,使項目方案及技術服務滿足項目各階段的進度、質量和目標的要求,并針對客戶的技術問題提供咨詢服務和現場問題分析及解決;
2. 跟蹤、關注相關行業的最新政策和研究動態,并根據最新政策和動態開展相應產品和業務設計。搜集礦山生態環境治理行業好的業務模式及先進的技術,為公司礦山生態修復治理業務提供新的業務模式和技術迭代。
3. 負責科技創新和成果轉化,解讀政府科技類項目申報政策,通過申報各項計劃,獲得政府補助;
4. 協助市場團隊做好招投標工作,幫助市場團隊完成業績指標,同市場團隊緊密配合,協助完成市場開拓和提供必要的市場活動支持;
5. 對公司的運營項目提供技術支持;在項目經理的指導下,做好日常運營安全、管理工作。
6. 協助項目經理進行技術團隊搭建和管理,技術人才培養、員工領帶,培訓等工作;
7. 負責月度生產經營數據的核對、審查、確認工作,負責月度結算數據及結算書的編制和審核工作,做好生產指標把控,嚴格把控質量,確保全年生產運營指標的達成。
8. 完成領導交辦的其他工作。
【任職要求】
1. 本科及以上學歷,礦山地質類、環境工程、地質工程、工程管理、地質學、生態學、土地資源管理類、化工類等相關專業(經驗豐富者可適當放寬要求)
2. 10年以上相關工作經驗,了解環境治理、礦山修復、固危廢處置及資源化利用等環境治理類和生態修復類項目的工藝流程,有礦山修復處理運營管理工作經驗者優先。主持完成過本類別資質二級及以上標準要求的工程業績
3. 具有礦建工程專業高級職稱,礦業工程專業一級注冊建造師等相關證書
4. 有獨立編制技術方案、調研方案、編制施工圖紙等能力,并具備現場調試經驗;
5. 熟練操作相關繪圖軟件、辦公軟件,熟悉礦山修復行業相關標準規范;
6. 有較強的溝通能力,工作嚴謹細致,責任心強,有創新能力,善于研究行業發展動態;
【福利待遇】
1、工作時間:周一至周五,周末雙休;
2、帶薪假期:國家法定假日、婚假、產假(陪護假)、病假、喪假;
3、福利待遇:購買社保,具有競爭力的薪酬;
4、獎勵與節假賀禮:重大節假日禮品、生日福利;
5、企業培訓:新員工入職培訓、專業技能培訓、實操培訓;
6、職業發展:公平、公正的晉升及在職發展通道,廣闊的職業發展平臺。
1. 負責完成方案的架構、流程、服務和預算的編寫,使項目方案及技術服務滿足項目各階段的進度、質量和目標的要求,并針對客戶的技術問題提供咨詢服務和現場問題分析及解決;
2. 跟蹤、關注相關行業的最新政策和研究動態,并根據最新政策和動態開展相應產品和業務設計。搜集礦山生態環境治理行業好的業務模式及先進的技術,為公司礦山生態修復治理業務提供新的業務模式和技術迭代。
3. 負責科技創新和成果轉化,解讀政府科技類項目申報政策,通過申報各項計劃,獲得政府補助;
4. 協助市場團隊做好招投標工作,幫助市場團隊完成業績指標,同市場團隊緊密配合,協助完成市場開拓和提供必要的市場活動支持;
5. 對公司的運營項目提供技術支持;在項目經理的指導下,做好日常運營安全、管理工作。
6. 協助項目經理進行技術團隊搭建和管理,技術人才培養、員工領帶,培訓等工作;
7. 負責月度生產經營數據的核對、審查、確認工作,負責月度結算數據及結算書的編制和審核工作,做好生產指標把控,嚴格把控質量,確保全年生產運營指標的達成。
8. 完成領導交辦的其他工作。
【任職要求】
1. 本科及以上學歷,礦山地質類、環境工程、地質工程、工程管理、地質學、生態學、土地資源管理類、化工類等相關專業(經驗豐富者可適當放寬要求)
2. 10年以上相關工作經驗,了解環境治理、礦山修復、固危廢處置及資源化利用等環境治理類和生態修復類項目的工藝流程,有礦山修復處理運營管理工作經驗者優先。主持完成過本類別資質二級及以上標準要求的工程業績
3. 具有礦建工程專業高級職稱,礦業工程專業一級注冊建造師等相關證書
4. 有獨立編制技術方案、調研方案、編制施工圖紙等能力,并具備現場調試經驗;
5. 熟練操作相關繪圖軟件、辦公軟件,熟悉礦山修復行業相關標準規范;
6. 有較強的溝通能力,工作嚴謹細致,責任心強,有創新能力,善于研究行業發展動態;
【福利待遇】
1、工作時間:周一至周五,周末雙休;
2、帶薪假期:國家法定假日、婚假、產假(陪護假)、病假、喪假;
3、福利待遇:購買社保,具有競爭力的薪酬;
4、獎勵與節假賀禮:重大節假日禮品、生日福利;
5、企業培訓:新員工入職培訓、專業技能培訓、實操培訓;
6、職業發展:公平、公正的晉升及在職發展通道,廣闊的職業發展平臺。
職位類別: 首席技術官CTO/首席信息官CIO
舉報
鋰電池技術總工職業大全:

全選
申請職位
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21-24萬/年申請職位年齡30-50周歲(條件優秀者,年齡可適當放寬),具有5年以上煤礦安全生產管理相關工作經驗 工作地區:畢節市織金縣 招聘類型:全職 學歷要求:中專及以上學歷 專業要求:煤礦開采相關
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2.5-5萬/月申請職位熟悉短流程煉鋼聯合企業各工藝流程、熟悉無曲向硅鋼技術,工藝技術。 電爐煉鋼、熱連軋板材、酸洗、鍍鋅、彩涂等技術工藝. 年齡在35-52歲之間。
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1.5-2萬/月申請職位任職要求: 1.教育背景與資質: 學歷要求:大專以上學歷,采礦、地質、安全及礦山類相關專業背景。 2.職稱與證書:工程師及以上職稱,具有注冊采礦一級建造師證書或高級采礦工程師資格證等相關專..
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面議申請職位崗位職責 1.負責工藝技術管理,包含組織擬定科研系統、爐料管理、工藝成本、技術改造、技術引進轉化、科技專利管理、工藝成本管理等流程制度體系;擬定公司產品內控標準、工藝規程、工序技術規程,..
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1.5-2.5萬/月申請職位1、負責智能制造系統的規劃與實施,組織制定智能制造項目計劃并帶領團隊完成目標; 2、建立有效的系統管理體系、推動流程優化及改進,并負責組織編制相關技術文檔和標準化; 3、負責項目進度管理,..
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2.5-3.5萬/月申請職位一、任職資格要求: 1、金屬礦山開采相關專業,大專及以上學歷,采礦中級職稱及以上技術資格,熟練運用行業技術軟件; 2、本崗位5年及以上、金屬礦山行業10年及以上工作經驗,年齡32-48周歲; 3、做..
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2-2.5萬/月申請職位一、崗位職責: 1、負責礦山生產技術管理工作,及時解決建設、生產過程中存在難題或提出具體建議。 2、負責企業的技術監督工作,提高計量和質量管理水平;及時跟進采礦、掘進等系統工程工作進度的審..
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6-8.5千/月申請職位崗位職責: 1. 協助編制修訂更新中長期生產規劃,并定期跟蹤(年、季)執行情況,重點跟蹤關鍵進度節點,發現問題并及時上報; 2.對接有關總體規劃及開發的設計研究單位相關程序、資料提供等日常事..
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6-8.5千/月申請職位崗位職責: 1. 協助編制修訂更新中長期生產規劃,并定期跟蹤(年、季)執行情況,重點跟蹤關鍵進度節點,發現問題并及時上報; 2.對接有關總體規劃及開發的設計研究單位相關程序、資料提供等日常事..
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50-100萬/年申請職位工作職責: 負責新能源前沿技術研發、新產品技術研究與量產指導 招聘要求: 1.10年以上新能源汽車驅動電機漆包扁線工藝、研發工作經驗; 2.精通扁線產品開發全工藝(模具設計、絕緣漆調配、涂覆道..
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