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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位要求：
1.男女不限，大專(zhuān)或以上學(xué)歷，40歲以下。
2.熟悉日常辦公軟件，熟悉鋰電池制造工藝及流程，熟悉ISO9000及相關(guān)品質(zhì)知識(shí)。
3.有品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通能力，有較強(qiáng)的分析判斷能力。
崗位職責(zé)：
1.制定、修改不斷完善IPQC、FQC、PQE文件。
2.審核、不斷修改、優(yōu)化IPQC運(yùn)作流程。
3.預(yù)防、分析、處理各類(lèi)品質(zhì)異常。制定、實(shí)施糾正預(yù)防措施。
4.下屬工作的督導(dǎo)與考核，下屬培訓(xùn)，與其他部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)。
5.月，周工作計(jì)劃及安排，各類(lèi)報(bào)表。報(bào)告的審核。
1.男女不限，大專(zhuān)或以上學(xué)歷，40歲以下。
2.熟悉日常辦公軟件，熟悉鋰電池制造工藝及流程，熟悉ISO9000及相關(guān)品質(zhì)知識(shí)。
3.有品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通能力，有較強(qiáng)的分析判斷能力。
崗位職責(zé)：
1.制定、修改不斷完善IPQC、FQC、PQE文件。
2.審核、不斷修改、優(yōu)化IPQC運(yùn)作流程。
3.預(yù)防、分析、處理各類(lèi)品質(zhì)異常。制定、實(shí)施糾正預(yù)防措施。
4.下屬工作的督導(dǎo)與考核，下屬培訓(xùn)，與其他部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)。
5.月，周工作計(jì)劃及安排，各類(lèi)報(bào)表。報(bào)告的審核。
職位類(lèi)別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管
舉報(bào)
品牌主管職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位要求： 1.男女不限，大專(zhuān)或以上學(xué)歷，40歲以下。 2.熟悉日常辦公軟件，熟悉鋰電池制造工藝及流程，熟悉ISO9000及相關(guān)品質(zhì)知識(shí)。 3.有品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通能力，有較強(qiáng)的分析判斷能力。 崗..
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0.9-1.1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助擬定品質(zhì)管理制度，質(zhì)量管理體系的建立、維護(hù)與改進(jìn)； 2、協(xié)助制定在制品、成品質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范，并監(jiān)督其實(shí)施情況； 3、編制質(zhì)量檢驗(yàn)計(jì)劃及質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品從..
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面議申請(qǐng)職位任職要求： 1、年齡25-42歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上鋰電池PACK車(chē)間的品質(zhì)主管工作經(jīng)驗(yàn)； 2、精通掌握鋰電池電芯或PACK品質(zhì)檢驗(yàn)及管理的相關(guān)知識(shí)和業(yè)務(wù)流程，需熟悉QC七大手法、具備鋰電池相關(guān)知識(shí)；..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量，組織品檢員做好檢驗(yàn)記錄。 2.入庫(kù)檢驗(yàn)。組織品檢員按檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)來(lái)料進(jìn)行檢驗(yàn)。 3.組織品檢員對(duì)生產(chǎn)過(guò)程的各項(xiàng)工序進(jìn)行檢驗(yàn)。 4.組織品檢員按檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)成品進(jìn)行檢驗(yàn)..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職條件及要求： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，男女不限，年紀(jì)28-40周歲； 2.具備3-5年以上鋰電池（尤其聚合物方形軟包電池）品質(zhì)管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉IATF16949、ISO9001等質(zhì)量管理體系，并推動(dòng)體系的..
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6-9千/月申請(qǐng)職位崗位描述： 1.負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程產(chǎn)品質(zhì)量方法或者流程； 2.負(fù)責(zé)提升良率，滿(mǎn)足產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量異常及投訴處理；維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，滿(mǎn)足客戶(hù)質(zhì)量訴求；同時(shí)將客戶(hù)標(biāo)準(zhǔn)等反饋..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)SMT品質(zhì)管理，熟悉生產(chǎn)制程和生產(chǎn)流程，能夠管理現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)工作并審核質(zhì)檢記錄報(bào)表。 2. 熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)編寫(xiě)相關(guān)程序文件和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。 3. 處理客戶(hù)投訴并提出糾..
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7-8.5千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.質(zhì)量體系的完善及推行。 2.生產(chǎn)制程重大異常的跟進(jìn)、匯總、報(bào)告。 3.部門(mén)內(nèi)部人員的培訓(xùn)及日常管理工作。 4.售后工作管理。 5.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成其他事項(xiàng)。 能力要求： 1.大專(zhuān)以上學(xué)..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、有鋰電池廠工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有一定分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力； 3、解決產(chǎn)品制程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題，處理品質(zhì)異常和品質(zhì)改善； 4、跟進(jìn)產(chǎn)品品質(zhì)狀況，協(xié)助處理客戶(hù)投訴的回復(fù)追蹤； 5、組織人員培訓(xùn)..
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面議申請(qǐng)職位職務(wù)概要： 1.售后工作的服務(wù)； 2.生產(chǎn)異常分析與不良率的控制； 3.物料來(lái)料的管理； 4. 品質(zhì)人員的日常管理。 工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門(mén)各項(xiàng)程序的執(zhí)行，對(duì)本部門(mén)的工作質(zhì)量負(fù)責(zé) 2.擬定公司品..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類(lèi)
- 所在地區(qū)：江西-贛州市-大余縣
- 聯(lián)系人：張女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：江西省大余縣新華工業(yè)小區(qū)
